2022年12月14日，铜仁市人力资源服务行业协会第一届第二次理事会在人才之家路演厅顺利召开，协会会长单位、副会长、监事、理事单位各代表出席，会议由会长陈蒙主持。

会上，秘书长邓仕珍汇报了2022年协会工作开展情况及下步工作打算、报告会员单位公司名称及法人的变更情况、审议通过贵州龙之源人力资源服务有限公司入会申请；通报了德江县指南职业培训学校退会情况，讨论会长轮值月制度等事项。与会人员就上述内容作了交流研讨，纷纷表示，协会应多组织沙龙会、交流会等活动，以此为契机，搭建沟通交流平台，凝聚各方智慧，助推协会未来高质量发展。

       会长陈蒙作总结讲话，首先对秘书处今年以来所做出的努力以及其他会员单位对协会的支持与肯定表达出诚挚感谢，同时，对协会下步工作提出5个方面的意见，他表示，第一，要行动。拿出实际行动，落实工作方向，形成多方合力，由简到繁，依次完成；第二，做实质。活动、沙龙、会议、宣传等都要对会员有实质性帮助，要让众人受益，要让协会取得长足进步；第三，勤走访。一是要充分了解每家会员单位，二是要知其困难，三是要送政策上门，四是要展示每个会员的风采，第四，多交流。后续在经费充足的情况下，应多学习多交流，去东莞，苏州等帮扶铜仁及以前帮扶的城市，和协会交流、和行业交流、和企业交流，让协会得到发展，同时给会员单位更多学习、交流、走出去的机会。第五，搭平台。应利用协会的资源人脉、品牌影响力，与沿海城市的人社局做对接，与行业做交换，与企业做合作，把资源收进来，然后共享给大家，让大家动起来有活做。总之，协会的成长与发展离不开在座每一家企业的支持与配合，希望在未来的日子里大家能携手共进，共同发展。

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